Вакансии

читель: высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации.

Требования к опыту практической работы не предъявляются.

К педагогической деятельности не допускаются лица:

лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации;

признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

имеющие заболевания, предусмотренные установленным перечнем.

ОБЯЗАННОСТИ

Разработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной программы;

осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования;

участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды;

планирование и проведение учебных занятий;

систематический анализ эффективности учебных занятий и подходов к обучению;

организация, осуществление контроля и оценки учебных достижений, текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися;

формирование универсальных учебных действий;

формирование навыков, связанных с информационно-коммуникационными технологиями;

формирование мотивации к обучению;

объективная оценка знаний обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей.

МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ

Дополнительные меры социальной поддержки учителей в Ставропольском крае:

- ежемесячная надбавка педагогическим работникам, отнесенным к категории молодых специалистов, в размере не менее 1000 рублей и не более 50 процентов от должностного оклада в течение первых 3 лет его работы;

- выплаты компенсационного характера педагогическим работникам, работающим в сельской местности (25 процентов от должностного оклада;

- всем работникам образовательных учреждений в безводных и пустынных местностях предусмотрены компенсационные выплаты, согласно установленным коэффициентам: 1,1 и 1,15 соответственно;

- педагогическим работникам образовательных организаций, проживающим и работающим в сельской местности, осуществляется полная компенсация расходов на оплату жилого помещения, отопления и освещения;

- в ряде муниципальных и городских округов Ставропольского края органами местного самоуправления предусмотрены дополнительные меры социальной поддержки молодых специалистов в виде единовременных выплат при приеме на работу.